1. Jahidksb@gmail.com : Jahid Hasan : Jahid Hasan
বগুড়ার শিবগঞ্জে দলীয় সিদ্ধান্ত অমান্য করে নির্বাচনে অংশগ্রহণে পদ হারালেন আরিফ - খবর সকাল বিকাল - Khobor Sokal Bikal    
মঙ্গলবার, ২৪ ডিসেম্বর ২০২৪, ০৯:১৫ পূর্বাহ্ন
সর্বশেষ :
নওগাঁয় প্রথম আলো ট্রাস্টের দেওয়া অসহায় গরীব ১৬০ জন কম্বল পেয়ে মুখে হাসি নরসিংদীর সাবেক এমপি পোটনকে তিন দিনের রিমান্ড মঞ্জুর করেন আদালত পাইকগাছায় জামায়াতের ইসলামীর আমীরে ডাঃ শফিকুর রহমানের আগমন উপলক্ষে র‍্যালি ও পথসভা বরিশালের বিভিন্ন জেলা উপজেলা লাইসেন্স বিহীন ফার্মেসি, স্বাস্থ্য ঝুঁকিতে সাধারণ মানুষ গাজীপুর জেলা পেশাজীবী সাংবাদিক পরিষদের আত্মপ্রকাশ লালপুরে গ্রীন ভয়েসের কমিটি গঠন, সভাপতি সজিবুল- সম্পাদক আল আমিন কাঠালিয়ায় সাবেক ইউনিয়ন পরিষদ চেয়ারম্যান ও আওয়ামী লীগ নেতার দুর্নীতির বিরুদ্ধে ব্যবসায়ীদের সংবাদ সম্মেলন মুন্সীগঞ্জ জেলা পুলিশের মাসিক কল্যাণ সভা ও অপরাধ সভা অনুষ্ঠিত এ তুফান ভারী, দিতে হবে পাড়ি ময়মনসিংহে বিভাগীয় উন্নয়ন সমন্বয় সভা অনুষ্ঠিত

বগুড়ার শিবগঞ্জে দলীয় সিদ্ধান্ত অমান্য করে নির্বাচনে অংশগ্রহণে পদ হারালেন আরিফ

প্রতিবেদকের নাম:
  • প্রকাশিত: বৃহস্পতিবার, ১৬ মে, ২০২৪
  • ৩৫ বার পড়া হয়েছে

মিজানুর রহমান,জেলা প্রতিনিধি (বগুড়া):-
বগুড়ার শিবগঞ্জ উপজেলা পরিষদ নির্বাচনে দলীয় সিদ্ধান্ত অমান্য করে অংশ গ্রহণ করায় দলীয় পদ থেকে বহিষ্কার করা হয়েছে ভাইস চেয়ারম্যান পদ প্রার্থী এম.এ ইসলাম আরিফকে।

গত ১২ মে বগুড়া জেলা শ্রমিক দলের সভাপতি আব্দুল ওয়াদুদ স্বাক্ষরিত চিঠির মাধ্যমে গণমাধ্যম কে বিষয়টি নিশ্চিত করেছেন।

ওই চিঠি মারফত জানা যায়, শিবগঞ্জ উপজেলা শ্রমিক দলে সিনিয়র সহ-সভাপতি এম.এ ইসলাম আরিফকে মনোনয়নপত্র প্রত্যাহার করার নির্দেশ দেওয়া হলেও দলীয় সিদ্ধান্ত অমান্য করে চশমা প্রতীক নিয়ে নির্বাচন করায় এ সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়।

শিবগঞ্জ উপজেলা শ্রমিক দলের সাধারণ সম্পাদক মিজানুর রহমান বলেন দলীয় সিদ্ধান্ত অমান্য করায় তাকে দলের সকল দায়িত্ব থেকে বহিষ্কার করা হয়।

এ বিষয়ে চশমা প্রতীকের প্রার্থী এম.এ ইসলাম আরিফ বলেন, দল বহিষ্কার করবে,এটই স্বাভাবিক। আমি এখনো বহিষ্কারের কোন চিঠি পাইনি। আমি নির্বাচন থেকে সরে দাড়াবো না

সংবাদটি শেয়ার করুন

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

আরো সংবাদ পড়ুন
© ২০২৪  সর্বস্বত্ব স্বত্বাধিকার সংরক্ষিত 
এই ওয়েবসাইটের কোনো লেখা, ছবি, ভিডিও অনুমতি ছাড়া ব্যবহার বেআইনি